按政策規定，事業編制可以調動。但是，真正能夠實現異地調動的很難。首先接收單位把你的檔案交給省人事局審批，其次帶上事業單位人員商調表、空編使用通知書、單位現實鑒定材料、調入單位主管部門的函（關于調入某人的函）到人社局辦理調動手續。
1、如果是在同一個系統里的調動，那么是比較簡單容易的，比如一些直垂直管理的單位，出現了跨縣級，跨市級的調動，都是屬于系統內部的調動。系統內部的調動只要是原單位和新單位同意，符合調動的條件，一般來說，上級領導部門都不會卡的，都能調動成功。
所以在這里提醒大家，如果想報考事業單位，最好考省直事業單位，因為這些單位一般是垂直管理的多，到時候如果想調動，相對容易。
2、如果是跨系統的調動是比較難的，或者是不同類型的事業單位調動是比較困難的，比如說林業系統的事業單位想要調動到交通系統的事業單位，這種不同系統之間的調動就非常難。
3、事業單位一般來說分為三類，全額事業單位、差額事業單位和自收自支事業單位。一般來說全額事業單位的調動是比較容易的，可以調到其他兩個單位。但差額事業單位和自收自支事業單位一般是不能調到全額事業單位的，這是逆向調動，嚴格意義來說一般是不允許的，不過領導是可以調動的。
